Etusivu KoulutuksetKoulutushakuPuhtaus-, kiinteistö- ja kotityöpalvelualan lähiesimiestyön koulutus

Lähiesimiestyön ammattitutkinto

Puhtaus-, kiinteistö- ja kotityöpalvelualan lähiesimiestyön koulutus

Lähiesimies ja alainen keskustelemassa
Puhtaus-, kiinteistö- ja kotityöpalvelualan lähiesimiestyön koulutus - Vantaa

Jatkuva haku.
Vantaa, Virnatie 5
Ei opiskelumaksua.

Hae koulutukseen Lisätietoja

Onnistu työssäsi esimiehenä entistä paremmin!

Toimitko palveluohjaajana tai tiiminvetäjänä puhtaus-, kiinteistö- ja kotityöpalvelualalla? Kasvata osaamistasi ohjaajan työssä ja kouluttaudu lähiesimiestyön ammattitutkinnossa!

Osaava lähiesimies tuo tehokkuutta ja varmuutta päivittäisjohtamisen eri tehtäviin. Saat koulutuksesta kattavat perustiedot ohjaajan työstä sekä työkaluja oman työryhmän lähiesimiestyön eri haasteisiin.

Kenelle?

Lähiesimiestyön ammattitutkinto sopii sinulle, joka toimit palveluohjaajana tai tiiminvetäjänä puhtaus- kiinteistö- tai kotityöpalvelualalla. Koulutuksessa kehityt lähiesimiehenä sekä pääset kehittämään omaa vastuualuettasi ja sen toimintaa.

Koulutus on oppisopimuskoulutusta, jolloin sinulla tulee olla työpaikka jo valmiina.

Käytännön toteutus

Lähiesimiestyön ammattitutkintoon on jatkuva haku ja voit aloittaa sen yksilöllisesti sovittuna ajankohtana.

Koulutus toteutetaan työn ohessa. Se koostuu lähiopetuksesta, etäopiskelusta sekä työssäoppimisesta omalla työpaikalla. Lähiopintoja on pääsääntöisesti kerran kuukaudessa klo 9 – 16 (kesä- ja joululoman aikana ei opetusta).

Voit osallistua lähipäiviin Helsingin, Vantaan tai Porvoon toimipisteissä. Opinnot voidaan toteuttaa osittain tai jopa kokonaan etänä.

Kesto

Koulutuksen kesto on 1 – 1,5 vuotta.

Ammattitutkintostipendi

Tutkinnon suoritettuasi sinun on mahdollista saada Työllisyysrahastosta 414 euron suuruinen ammattitutkintostipendi, jos sinulle on kertynyt työhistoriaa vähintään viisi vuotta tutkinnon suorittamispäivään mennessä.

Tutustu saamisedellytyksiin

Tutkinto

Lähiesimiestyön ammattitutkinto

Laajuus

Tutkinnon laajuus 150 osaamispistettä

Koulutuksen sisältö

Tutkinto muodostuu pakollisesta tutkinnon osasta (70 osp) ja kahdesta valinnaisesta tutkinnon osasta (80 osp).

Pakollinen tutkinnon osa:

  • Lähiesimiehenä toimiminen (70 osp)

Valinnaiset osat, jotka valitaan työtehtäviesi mukaan (80 osp):

  • Asiakassuhteiden hoito (40 osp)
  • Toiminnan kannattavuus (40 osp)
  • Henkilöstötyö (40 osp)
  • Kehittämissuunnitelma (40 osp)

Voit valita valinnaisia osia myös puhtaus- ja kiinteistöpalvelualan ammattitutkinnosta (väh 40 osp), esimerkiksi:

  • Työhön opastaminen (30 osp)
  • Työpaikkaohjaajana toimiminen (30 osp)

Tutkinnon perusteet kuvattuna tarkemmin ePerusteet-palvelussa

Yksilöllistä opiskelua ​

Ammatillisessa koulutuksessa opiskelijan opintopolku on yksilöllinen ja joustava. Jokaiselle opiskelijalle laaditaan henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma (HOKS).

Henkilökohtaistaminen on prosessi, jossa sinulle suunnitellaan ja toteutetaan tarpeitasi vastaava koulutuspolku.

Henkilökohtaistamisessa tunnistetaan ja tunnustetaan aiempi osaamisesi ja suunnitellaan uuden osaamisen hankkimisen sisällöt ja tavat sekä ohjauksen ja tuen toimet.

Koulutuksen alkaessa laadittua osaamisen kehittämissuunnitelmaa päivitetään opintojen aikana aina, kun suunnitelmat muuttuvat tai tarkentuvat.

 

 

​

Tutkinnon suorittaminen

Suoritat tutkinnon osoittamalla osaamisesi näytössä käytännön työtehtävissä työpaikalla. Perustellusta syystä voit tarvittaessa osoittaa osaamistasi myös muulla tavoin.

Osaamisen osoittamisen tilanteessa näytät, kuinka hyvin olet saavuttanut tutkinnon perusteissa määritellyn ammattitaidon ja osaamisen.

Osaamisen arvioinnissa arvioidaan, miten hallitset tutkinnon perusteiden mukaiset ammattitaitovaatimukset. Osaamistasi arvioidaan vertaamalla sitä tutkinnon perusteissa määrättyihin ammattitaitovaatimuksiin ja asetettuihin kriteereihin. Arviointi kattaa kaikki tutkinnon ammattitaitovaatimukset.

Hae koulutukseen

Jatkuva haku | Oppisopimus

Jätä hakemus koulutukseen heti. Käsittelemme hakemuksia jatkuvasti ja olemme yhteydessä hakijaan kahden viikon sisällä hakemuksen jättämisestä, tai hakuajan umpeuduttua. Koulutuksen aloittaminen suunnitellaan henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelmassa. Hakijan on oltava työsuhteessa ja työtunteja tulee olla vähintään 25 tuntia viikossa. Työnantaja maksaa opiskelujen ajan opiskelijalle vähintään työehtosopimuksen mukaisen palkan.

Koulutus voidaan suorittaa myös omaehtoisena valtionosuusrahoitteisena koulutuksena, jolloin sen hinta on 300€.

Opiskelun aloitus onnistuu joustavasti ja Careerialla on tarjolla useita aloituksia vuodessa. Koulutuksen aloittaminen suunnitellaan henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelmassa.​ 

Oppisopimuksella opiskelu on maksutonta sekä opiskelijalle että työnantajalle.

Hae koulutukseen

Kysy lisätietoja

Haluatko kysyä lisää koulutuksesta? Jäikö jokin asia askarruttamaan?

Ole yhteydessä! Autamme mielellämme.

Tanja Rahijärvi

Opettaja

040 567 3973

Tanja.Rahijarvi@careeria.fi


Puhtaus, kiinteistö ja prosessi

Lämmittäjänkatu 2, Helsinki

Sini Illikainen

Opettaja

040 181 1971

Sini.Illikainen@careeria.fi


Puhtaus, kiinteistö ja prosessi

Virnatie 5, Vantaa

Miksi juuri Careeriaan

  1. Voit rakentaa juuri omannäköisesi opiskelupolun, johon aiempi kokemuksesi ja osaamisesi vaikuttaa.
  2. Koulutuksemme on suunniteltu yhdessä työelämään sopivaksi – saat juuri sellaisia taitoja, joita työpaikalla tarvitset.
  3. Meillä et jää yksin, vaan otamme huomioon juuri sinut: Careeria antaa kaikille opiskelijoille yksilöllistä ohjausta ja tukea.
  4. Meillä pääset tekemään ja valmistut tulevaisuuden tekijäksi.
  5. Toimipisteemme ovat nykyaikaisia, palvelevia oppimisympäristöjä keskeisissä sijainneissa ja hyvien joukkoliikenneväylien lähellä Uudellamaalla.

Toimipisteet

Vantaa, Virnatie

Virnatie 5 A
01300 Vantaa