Tarjoamme monia vaihtoehtoja rekrytoinnin onnistumisen tueksi. Voit löytää sopivat osaajat opiskelijoidemme joukosta tai me voimme auttaa uuden työvoiman kouluttamisessa alallesi.
Jos yritykselläsi on haasteita löytää useampia ammattitaitoisia työntekijöitä olemassa oleviin työtehtäviin, rekrytointia voi tehostaa RekryKoulutuksella. RekryKoulutus on yrityksen tarpeisiin räätälöityä työvoimakoulutusta, jonka kesto on yleensä 2–4 kuukautta.
Työttömien työnhakijoiden on helppo hakeutua koulutukseen hankkimaan yrityksen kaipaamaa osaamista. Koulutus antaa opiskelijoille pätevyyden tiettyyn ammattiin tai työtehtävään.
Koulutukseen kuuluu aina käytännön työelämäjakso, jonka aikana opiskelijat perehtyvät juuri niihin työtehtäviin, joihin kaivataan tekijöitä. Koulutuksen jälkeen yritys työllistää koulutuksen hyväksytysti suorittaneet.
ELY-keskus maksaa koulutuksen kustannuksista 70 % ja työnantaja 30 % (ilman alvia). Työnantajalle ei tule muita kustannuksia.
Lue lisää RekryKoulutuksesta
Careeria tarjoaa yrityksille ja organisaatioille mahdollisuuden rekrytoida työntekijöitä Careerian tiloissa. Pop-up-rekry sopii yrityksille, jotka hakevat osa-aikaista, määräaikaista tai kokoaikaista työvoimaa tai tarjoavat koulutussopimuspaikkoja ja joiden potentiaalista kohderyhmää ovat Careerian tutkinto-opiskelijat tai CareeriaPlussan kotoutumiskoulutuksen asiakkaat.
Yrityksen pop-up-piste voi sisältää esimerkiksi pystypöydän tai tavallisen pöydän, jotka järjestyvät Careerian toimesta, sekä asiakkaan oman roll-upin ja muun pr-tavaran. Yritys voi myös halutessaan tuoda paikalle oman “kioskiständin”. Ständin koko voi olla isompi, jos tila sen sallii ja tarve on suuri.
Pop-up-rekrypiste voidaan toteuttaa pääsääntöisesti klo 11–13 sovittuna viikonpäivänä tai muulla tavalla erikseen sovittuna, toimipisteen toiminnan mukaisesti. Sijoituspaikka on yleensä oppilaitoksen aula tai muu tila esimerkiksi oppilaitoksen ravintolan läheisyydessä.
Ota yhteyttä, jos Pop-up-rekry kiinnostaa yritystäsi!
Anne Markkanen, asiantuntija,anne.markkanen@careeria.fi040 194 9564
Oona Sillah, markkinointi- ja viestintäkoordinaattorioona.sillah@careeria.fi040 612 7337
Voit ilmoittaa mahdollisista vapaista työpaikoista Careerian DuuniTVssä. Careerian kaikilla kampuksilla on infoTV, jossa on ilmoitusmahdollisuus yrityskumppaneillemme. Jos yritykselläsi on mahdollisuus tarjota työtilaisuuksia useammille opiskelijoillemme (jatkuva rekrytarve tai vaikkapa sesonkityö), ota yhteyttä meihin.
Kun haluat tarjota opiskelijoillemme harjoittelu- tai työpaikkaa, maksuton rekrypalvelu Tiitus on sopiva kanava. Palveluun rekisteröidyttyäsi voit jättää ilmoituksen avoimesta paikasta ja pääset näkyville monen innokkaan opiskelijan urasuunnitelmiin.
Ota yhteyttä!
Granlund Oy on hyödyntänyt Tiitus-sovellusta harjoittelupaikkojen ilmoittelussa ja rekrytoinnissa.
Lyhyt Tiituksen esittelyvideo
Tutustu tarkemmin Tiituksen yrityskäyttöön.
Jos tarvitset uutta työvoimaa, voit löytää Wenhe-henkilöstöpalvelusta sopivat työntekijät. Wenhe Oy:n taustalla ovat ammatillisen koulutuksen huippuosaajat Careeria, Hyria, Live-säätiö ja Omnia.
Koulutusorganisaatioiden tuki ammatillisen osaamisen päivittämisessä, työnhakijoiden valmentamisessa, yritysyhteistyössä ja työelämän muutoksen hallinnassa on tärkeä osa palvelun toimivuutta, niin työnhakijoiden kuin työnantajienkin näkökulmasta. Wenheen työkalupakkiin kuuluvat tarvittaessa myös erilaiset julkisesti rahoitettavat osaamis- ja rekrytointipalvelut, rekrykoulutukset, palkkatuki sekä oppisopimuskoulutusmallit.
050 360 1150 tai info@wenhe.fi