Mikä on oppisopimus? – Kaikki mitä sinun tulee tietää oppisopimuskoulutuksesta 11.11.2024 Oppisopimuskoulutus on erinomainen tapa yhdistää työ ja opiskelu. Careeria tarjoaa monipuolisia mahdollisuuksia oppisopimuskoulutukseen, joiden avulla opiskelija voi hankkia ammatillisen tutkinnon samalla kun työskentelee oikeassa työympäristössä. Mutta mikä on oppisopimus ja miten se toimii? Tässä blogissa selitämme, miten Careerian oppisopimuskoulutus auttaa sinua saavuttamaan uratavoitteesi. Mikä on oppisopimus? Oppisopimus on työsuhteeseen perustuva ammatillisen koulutuksen muoto, jossa suurin osa oppimisesta tapahtuu käytännön työtehtävissä. Työnantaja, opiskelija ja Careeria solmivat oppisopimuksen, jossa sovitaan työssäoppimisen ja tietopuolisen opetuksen yhdistelmästä. Tietopuolinen opetus järjestetään koulutuspäivinä Careeriassa tai verkko-opintoina, kun taas käytännön oppiminen tapahtuu työpaikalla. Oppisopimuskoulutus on suunnattu erityisesti niille, jotka haluavat oppia ammatin käytännön kautta ja päästä nopeasti työelämään. Careeriassa oppisopimus sopii sekä nuorille, jotka ovat vasta aloittamassa uraansa että aikuisille, jotka haluavat vaihtaa alaa tai kehittää ammattitaitoaan nykyisessä työssään. Oppisopimuskoulutuksen rakenne Careerian oppisopimuskoulutus on räätälöity vastaamaan sekä opiskelijan että työnantajan tarpeita. Koulutus koostuu työpaikalla tapahtuvasta oppimisesta ja tietopuolisesta opetuksesta, jota annetaan Careerian kouluttajien toimesta. Työnantaja tarjoaa työympäristön ja työpaikkaohjaaja ohjaa opiskelijan oppimista käytännön työssä, kun taas Careeria vastaa koulutuksen suunnittelusta ja tarvittavan teoreettisen osaamisen tarjoamisesta. Oppisopimuskoulutuksen pituus vaihtelee riippuen suoritettavasta tutkinnosta ja opiskelijan aiemmasta osaamisesta. Koulutuksen aikana opiskelija suorittaa käytännön tehtäviä, oppii uusia taitoja ja saa ohjausta sekä työpaikalla että oppilaitoksessa. Opiskelija suorittaa tutkinnon tai osatutkinnon osoittamalla osaamisensa näytöin omassa työssään ja saa todistuksen osaamisestaan. Miksi valita oppisopimuskoulutus Careeriassa? Careerian oppisopimuskoulutuksessa opiskelijat saavat kattavan tuen sekä oppilaitokselta että työpaikalta. Oppisopimus tarjoaa loistavan tilaisuuden kehittää ammattitaitoa käytännön työssä, ja se avaa usein mahdollisuuksia työllistyä pysyvästi siihen yritykseen, jossa koulutus on suoritettu. Lisäksi oppisopimuksen aikana opiskelija saa palkkaa, mikä tekee oppisopimuksesta houkuttelevan vaihtoehdon niille, jotka haluavat opiskella työn ohessa. Careeria tarjoaa laajan valikoiman oppisopimuskoulutusvaihtoehtoja eri aloille. Careeriassa voi opiskella oppisopimuksella esimerkiksi merkonomiksi, lähihoitajaksi tai toimitilahuoltajaksi. Oppisopimuskoulutusta on tarjolla muun muassa prosessiteollisuuden tai kylmätekniikan aloilla työskenteleville. Myös yrittäjä voi kehittää omaa osaamistaan oppisopimuksella. Koko oppisopimuskoulutustarjonta löytyy koulutushausta. Kuka voi hakea oppisopimuskoulutukseen? Oppisopimuskoulutukseen voi hakea, jos sinulla on työpaikka, joka tukee oppisopimusjärjestelyä. Työnantajan kanssa solmitaan oppisopimus, jonka pohjalta opiskelijan työtehtävät ja opintosuunnitelma räätälöidään. Careeria tukee opiskelijoita ja työnantajia koko prosessin ajan, varmistaen, että koulutus täyttää ammatilliset vaatimukset ja tukee opiskelijan uratavoitteita. Oppisopimuskoulutus sopii kaikenikäisille, ja se on erityisen hyödyllinen niille, jotka haluavat oppia ammatin käytännössä. Oppisopimus voi olla ratkaisu, jos haluat suorittaa ammatillisen tutkinnon, syventää osaamistasi tai vaihtaa alaa. Yhteenveto Oppisopimuskoulutus on erinomainen mahdollisuus oppia työelämässä ja hankkia ammatillinen tutkinto käytännön kautta. Careeria tarjoaa joustavia ja laadukkaita oppisopimuskoulutusohjelmia, jotka räätälöidään opiskelijan ja työnantajan tarpeisiin. Olitpa sitten nuori aloittelija tai kokenut konkari, Careerian oppisopimuskoulutus tarjoaa sinulle mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä urallasi. Lisätietoja Careerian oppisopimuskoulutuksesta Jaa artikkeli: Facebookissa LinkedInissa