TYÖELÄMÄ 2035 – Careerian Tulevaisuusfoorumi kokoaa Itä-Uudenmaan toimijat yhteen

5.9.2025

Ihmisiä kokoontuneena kahden pitkän neuvottelupöydän ääreen.

Careeria kokoaa jälleen alueen keskeiset työelämätoimijat yhteen Tulevaisuusfoorumiin, joka järjestetään 23.9.2025 Hotelli Haikon kartanossa. Tapahtuma on osa Careerian strategista kehittämistyötä, jossa rakennetaan tulevaisuuden osaamista ja vahvistetaan alueellista elinvoimaa yhdessä verkoston kanssa.

Foorumin tavoitteena on luoda yhteinen ymmärrys alueen kehittämistarpeista ja mahdollisuuksista, selkeyttää eri toimijoiden rooleja ja edistää työllisyysalueyhteistyötä. Tapahtuma tarjoaa mahdollisuuden tunnistaa ja hyödyntää alueellisia verkostoja sekä tarkastella osaamisen roolia kilpailukyvyn rakentamisessa. Tulevaisuusfoorumi toimii jatkuvan vuoropuhelun alustana, jossa osallistujat kehittävät konkreettisia ratkaisuja yhteisiin haasteisiin.

Vuoden 2025 foorumissa käsitellään alueellisia veto- ja pitovoimatekijöitä sekä kehittämisen kohteita. Työskentelyosion avaa futuristi Perttu Pölönen, joka johdattaa osallistujat pohtimaan yhteistyön mahdollisuuksia ja muutoksen esteitä.

Aiemmissa foorumeissa on käsitelty muun muassa työn murrosta, osaamisen jatkuvaa kehittämistä ja väestön keskittymistä kaupunkeihin. Verkosto on tunnistanut menestystekijöiksi mm. joustavat osaamisen kehittämisen ratkaisut, digitalisaation hyödyntämisen sekä työkyvyn ja hyvinvoinnin tukemisen yhteistyömallit.

Edellisen tapaamisen jälkeen alueella on käynnistetty konkreettisia kehittämistoimia. Vuoden 2025 alusta käyttöön otetut työllisyysalueet ja kuntien kasvava rooli koulutusratkaisujen hankkijoina ovat mahdollistaneet koulutusten kohdentamisen suoraan alueen työttömille ja työnantajien tarpeisiin. Itä-Uudellamaalla on vahvistettu yhteistyötä kaupungin työllisyyspalveluiden ja elinkeinotoimijoiden kesken, erityisesti teollisuusalan hakijapulan ratkaisemiseksi ja alan houkuttelevuuden lisäämiseksi.

Vuonna 2023 aloitettu alueellinen kehittämistyö siis jatkuu. Tulevaisuusfoorumi on osa pitkäjänteistä prosessia, jossa Careeria toimii aktiivisesti osaamisen edelläkävijänä ja yhteistyön rakentajana.

Vuoden 2024 Tulevaisuusfoorumissa pohdittiin alueen menestystekijöitä suhteessa erilaisiin skenaarioihin.