Vastuullinen ammatillinen koulutus on tietoa, toivoa ja tekoja

Ilmastonmuutos ja kestävän kehityksen teemat näkyvät uutisvirrassamme säännöllisesti. Tieto ja uutiset voivat joskus tuntua raskailta, mutta juuri siksi on tärkeää tarttua toimeen – me teemme muutoksen yhdessä. Jokainen meistä on tärkeä osa vastuullisten tekojen ketjua, niin työssä kuin vapaa-ajallakin. Synkkyyteen on kuitenkaan turha vaipua, vaan on valjastettava tieto toiveikkuuden ja tekojen ajuriksi. Kykyä merkittäviinkin muutoksiin meistä löytyy kyllä, sen näyttivät taannoiset koronavuodet. Silloin kokonaiset kansakunnat oppivat uusia tapoja toimia hyvin lyhyessä ajassa ja se sama kyky on meissä edelleen. Ohjausta ja tarkkoja toimintaohjeita ei kuitenkaan voi jäädä odottelemaan jostakin tulevaksi. Tieteellinen tieto on käytössämme ja nyt paino on toiveikkuuden luomisessa ja teoissa. Etenevän ilmastonmuutoksen mittakaavasta kertovan tiedon äärellä meidän on tärkeää huomioida toiveikkuus, jotta tieto ei lamaannuta, vaan kannustaa toimimaan.

Ammatillisella koulutuksella on valtava voima rakentaa kestävää huomista. Oppilaitoksissa on jo pitkään tehty määrätietoista kehitystyötä. Merkittävä edistysaskel oli laajoissa Vastuullinen ammatillinen koulutus ja Kartalla -hankkeissa rakentunut ammatillisen koulutuksen kestävyystiekartta. Lisämateriaaleineen kestävyystiekartta antaa jokaiselle oppilaitokselle selkeät raamit ja suunnan vastuullisuustyön edistämiseen.

Arjen vastuullisuustyön laajuus oppilaitoksissa näkyy alla olevassa kuvassa, johon on osuvasti kiteytetty ammatillisen koulutuksen eri osa-alueita kestävän tulevaisuuden rakentajana. Tämän kokonaiskuvan mukaisesti vastuullisuustyötä tehdään myös Careeriassa. Lisäksi olemme ottaneet käyttöön laadunhallinnan EFQM-viitekehyksen, jossa kestävyysajattelu on sisäänrakennettuna. Näillä ohjaavilla rakenteilla varmistamme, että kuljemme oikeaan suuntaan ja vastuullisuus läpileikkaa toimintaamme laajasti.

Rakenteet ja viitekehykset eivät yksin riitä – tarvitaan innostusta, tekoja ja yhdessä tekemistä. Careeriassa edistämme sosiaalista, ekologista ja taloudellista vastuullisuutta määrätietoisesti ja toiveikkaina kohti hiilineutraalia Careeriaa vuonna 2030. Sitoudumme vuonna 2023 asettamiimme lyhyen ja pitkän aikavälin vastuullisuustavoitteisiin, jotka on purettu toimenpidepoluiksi. Niillä kasvatamme henkilöstön ja opiskelijoiden kestävyysosaamista sekä pienennämme hiilijalanjälkeämme konkreettisin teoin, kuten hankintoja pienentämällä. Seuraamme lyhyen- ja pitkän aikavälin tavoitteiden edistymistä vastuullisuusraportoinnissa, sisäisten vuositavoitteiden kautta ja lisäksi raportoimme edistymisestämme pääomistajallemme Porvoon kaupungille neljä kertaa vuodessa osana Porvoon ilmasto- ja ympäristöohjelmaa.

Kestävyystaidot ovat luonteva osa uuden ammatin oppimista ja työn tekemistä. Opettajat ja muu opetuksessa toimiva henkilöstö tuntevat ammattialansa syvällisesti ja sen, millaista osaamista kunkin alan vastuullisilta huomisen tekijöiltä edellytetään. Samoin koko muu henkilöstö toimii kukin omassa tehtävässään vastuullisuuden edistäjänä. Vuosina 2025–2026 jokainen careerialainen osallistuu henkilöstölle suunnattuihin vastuullisuustyöpajoihin. Tämä on merkittävä panostus henkilöstömme vastuullisuusosaamisen ja yhdessä tekemisen kulttuurin vahvistamiseen. Pajat ja niihin liittyvät muut sisällöt lisäävät henkilöstömme yhteistä ymmärrystä ilmastonmuutoksesta ja vastuullisuuden eri osa-alueista. Lisäksi niiden avulla tunnistetaan ja lisätään yksikköjen vastuullisuustekoja.

Tulevana vuonna tarkastelemme tarkemmin kestävyystaitojen opetusta Careeriassa, uudistamme vastuullisuusraportointia ja panostamme yhteisöllisyyteen. Näiden isojen tavoitteiden lisäksi careerialaiset toteuttavat arjessa valtavan määrän erilaisia vastuullisia tekoja, kestävän tulevaisuutemme eteen.

Jokainen askel kohti vastuullisempaa tulevaisuutta on yhteinen voitto.

Vastuullisuus arjessa – kolme askelta (työkaverini Copilotin tiivistys)

1. Hanki tietoa

• Selvitä, miten omat valintasi vaikuttavat ympäristöön ja ihmisiin.
• Lue luotettavia lähteitä ja tutustu esimerkiksi hiilijalanjälkeen tai eettisiin käytäntöihin.

2. Tee tekoja

• Kierrätä, vähennä turhaa kulutusta ja suosi kestäviä vaihtoehtoja.
• Tue reiluja ja läpinäkyviä toimijoita – sekä työssä että vapaa-ajalla.

3. Pidä yllä toiveikkuutta

• Uskalla uskoa, että pienillä teoilla on merkitystä.
• Inspiroidu ratkaisuista ja jaa hyviä esimerkkejä muille.

Kun tieto, teot ja toiveikkuus yhdistyvät, vastuullisuus ei ole vain velvollisuus – se on tapa rakentaa parempaa tulevaisuutta.

Suvi-Riikka Milord
Palvelujohtaja, Tuki- ja kehittämispalvelut
Careeria